兴安盟人才网欢迎您!----- 兴安盟唯一官方指定人才网站 今天是:
相关内容
 瀚纳仕:人工智能将改变人才招聘
 ADP:美国私营部门8月份新增就业
 德科旗下品牌Pontoon任命新总裁
 瀚纳仕:给年轻工作者的五条切实
 罗致恒富:员工在职场中的不快乐
 科锐国际发布2017年半年报:扣非
 领英联合珍爱网发布职场单身报告
 瀚纳仕:亚洲大多数人力资源总监
 光辉合益:预计美国2018年工作涨
 罗致恒富:招聘高科技人才的最大
 罗致恒富:大多数首席财务官认为
 万宝盛华:2017年第三季度中国就
 
最近更新
 赢利之道俞凌雄:我的一个兄弟
 俞凌雄赢利之道:我的销售策略
 俞凌雄赢利之道:女孩直接征服百
 俞凌雄赢利之道8月千人大课霸气
 俞凌雄老师课程怎么样?为什么很
 为什么加入俞凌雄合伙人,俞凌雄
 俞凌雄弟子费用多少,俞凌雄弟子
 怎样成为俞凌雄弟子,俞凌雄现在
 企业家们都有典语录,俞凌雄说过
 赢利之道俞凌雄:在这一点上,老
 俞凌雄还收弟子吗,俞凌雄弟子班
 人力资源社会保障部办公厅关于贯
办事指南当前位置:主页 > 办事指南 >
Randstad Sourceright宣布与强生在亚太地区开展重要MSP合作
时间:2017-06-30  来源:未知  作者: 兴安盟人才服务中心
(2017年6月30日,/美通社/)全球领先的人才解决方案供应商RandstadSourceright今天宣布,该公司与强生(Johnson&Johnson)签署了一份战略合作协议,将管理和加速扩展后者在亚太地区迅速增加的劳动力。

根据该价值数百万美元的托管服务提供商(MSP)协议,RandstadSourceright将负责搜寻、聘用和管理强生在12个国家/地区的临时工作人员,建立竞争优势,通过精简、高效、灵活的解决方案,招揽亚太地区最优秀的人才。

强生地区采购总监雅耶斯·乔希(JayeshJoshi)表示:“对强生而言,亚太是发展最快的地区之一,我们需要能够支持我们迅速扩大规模和抓住新的市场机遇的能力。我们很高兴能够和RandstadSourceright合作。我们在亚太地区开展这一合作是一项飞跃式发展,并且与我们的理念非常吻合,将支持强生优化自身的雇佣实践,吸引大批新人才,提高供应商的积极性,在这个充满活力的关键供应领域提供新的机遇。”

到2020年,亚太有望超越欧盟成为全球第二大医疗市场。整体而言,到2035年,全球医疗行业预计还将需要1,290万从业人员。

根据三年期协议,RandstadSourceright将管理在强生多个部门工作的数千名临时员工,包括制药、医疗、消费品与眼部健康。该公司将在印度、新加坡、日本、中国大陆、马来西亚、中国香港、越南、韩国、中国台湾、印度尼西亚、泰国和菲律宾开展业务,担任强生临时工作人员方面的主要合作伙伴。

RandstadSourceright首席执行官丽贝卡·亨德森(RebeccaHenderson)说:“亚太地区的多元化监管环境和人才短缺,可能会成为一些企业在该地区实现发展的主要障碍。强生始终通过创新方法实施雇佣战略,并迅速认识到MSP模式在如此苛刻的雇佣环境中所能创造的价值。我们期待利用我们在亚太地区的广泛知识和经验,帮助强生实现其宏大的雇佣目标。”


上一篇:遨聚士(Allegis Group):公司应重新思考保有关键技能的策略
下一篇:Ultimate Software位列《财富》杂志“2017最适宜千禧一代的100家

友情链接
 
版权所有: 兴安盟人才服务中心
联系电话:0482―8266311 地址:兴安盟党政大楼东北角一楼大厅
蒙ICP备05003145号-1