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光辉合益:预计美国2018年工作涨幅将保持为3%
时间:2017-08-26  来源:未知  作者: 兴安盟人才服务中心
(2017年8月25日)根据光辉合益的一项最新调查,美国几乎所有的公司都计划明年给员工涨薪,但薪酬涨幅将保持不变。虽然97%的受访公司都表示计划在2018年涨薪,但美国雇员预计2018年会连续第七年保持基本工资中位数3%的涨幅。

在大多数行业和员工群体的涨薪幅度也将保持一致,公司董事会表示其工资中位数的增长率为3%。

该调查也体现了组织之间的某些差别。90%的组织表示员工群体工资增长率为3.3%到3.5%,而10%的组织表示所有员工的工资增长率都为2.5%。此外,高绩效者比起其他员工,通常会获得中位数工资2倍的涨薪幅度。

“关于如何奖励员工,公司的策略正在改变,”光辉合益北美薪酬福利领导者MaryamMorse说。“他们更多地依靠短期与长期相结合的激励计划和财务认可计划,而不是仅仅提供更高的年度工资增长幅度。关键而言,组织要确保优化其奖励机制,以推动业绩并留住最佳员工。”

该预测数据来自光辉合益的美国PayNet数据库中,受访者来自美国450家组织,调查时间为2017年3月至6月。


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